Teams systemisch F(f)ühren

Systemisch-Kommunikative Arbeitsweisen für die Arbeit mit Teams

Wir verstehen „Systemische Teamarbeit“ als eine Methode, durch aktivierende Kommunikation einerseits eine ganzheitliche Aktivierung einzelner Teammitglieder hin zu neuen Wegen und Ideen zu erzielen und andererseits eine Optimierung der Teamarbeit zu erreichen.
Führungstätigkeit hat eine hohe Verantwortung in verschiedenen Richtungen zu erfüllen und benötigt somit eine eigene fachliche Qualifikation. Systemische Arbeitsweisen haben sich in diesem Bereich erfolgreich bewährt.

Unser Seminar bietet Ihnen:

• systemisch -konstruktivistische Kommunikations- und Arbeitsweisen zu lernen, um neue Handlungskonzepte für den Umgang mit komplizierten Teamsituationen zu erhalten
• Ihre kommunikativen Kompetenzen in der Gesprächsführung mit einzelnen Mitarbeitern zu stärken.
• Einführung in einen gesundheitsorientierten Führungsstil und Mitarbeitermotivation
• Ihnen Arbeitsweisen zur Moderation von Gruppenprozessen und Konfliktsituationen für Ihr Team zu vervollkommnen